von Gehaltssprung | Aug 9, 2020 | Karin Schwaer
Die Frage, welche Kriterien maßgeblich sind, um ein angemessenes Gehalt zu ermitteln, stellt sich immer wieder. Und das auch unabhängig davon, ob es darum geht, die Gehaltsverhandlung für einen neuen Job vorzubereiten oder im Rahmen eines bestehenden...
von Gehaltssprung | Okt 13, 2020 | Interview, Karin Schwaer
Bereits im letzten Jahr gab in diesem Blog einen ausführlichen Artikel zum Buch „Der Girlboss-Mythos“ von Prof. Dr. Johanna Bath. Nun freue ich mich, dass ich die Gelegenheit hatte, ein Video-Interview mit der Autorin zu führen. In diesem Gespräch ging es...
von Gehaltssprung | Feb 6, 2020 | Karin Schwaer
Regelmäßig um eine Gehaltserhöhung zu verhandeln ist sehr wichtig. Gehaltsverhandlungen und/oder Mitarbeitergespräche sind wohl die lukrativsten Gespräche, die Sie jährlich führen können und sollten. Denn im Laufe Ihres Erwerbslebens geht es dabei „ganz schnell“ um...
von Gehaltssprung | Mrz 13, 2019 | Karin Schwaer
Sind Sie fit für die Gehaltsverhandlung oder Ihr Mitarbeitergespräch? Wie haben Sie sich bislang auf Ihre lukrativsten Verhandlungen, die Sie regelmäßig führen können, vorbereitet? Waren Sie immer fit für Ihre Gehaltsverhandlung, Ihr Mitarbeitergespräch, Ihr...
von Gehaltssprung | Sep 1, 2020 | Interview, Karin Schwaer
GEHALT.DE bietet Nutzer*innen unter anderem einen individuellen Gehaltscheck* an. Was macht GEHALT.DE so besonders, wie funktioniert das Geschäftsmodell und wie sieht es mit dem Datenschutz aus? Diese und weitere Fragen werden hier beantwortet: Karin Schwaer von...
von Gehaltssprung | Jun 7, 2020 | Karin Schwaer
Verhandlungscoaching, Gehaltscoaching, Bewerbungscoaching, Karrierecoaching, Business-Coaching … Es gibt zahlreiche Dienstleistungen und Formate, die helfen können, sich zielgerichtet im Hinblick auf ganz individuelle Karrierefragen unterstützen zu lassen. Doch...
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